日前,由学校新生录制的军训比赛片断小视频在抖音上点击量爆增,点赞不断。截止目前,各新媒体官方抖音号点赞量已达207.04万,其中:中国青年报抖音点赞58.3万,大众日报抖音点赞16.5万,杭州日报抖音点赞29.7万,八点一刻抖音点赞11.7万,个人抖音点赞达21.4万和27.4万。 视频所录制军训科目为战场救护,通过及时抢救负伤战友,互相救护,恢复战斗力,对巩固战斗意志,赢得战斗胜利具有十分重要
近日,学校三号食堂本着“以学生为中心”的服务理念,为解决学生早上时间紧,早餐不准时等问题,为学生提供外带打包早餐服务。早餐系列丰富营养,饮食合理搭配,提供多元化及多个品种选择,考虑到学生个性需求,食堂备餐价格在0.5元档到6元档不等,从不同角度满足学生用餐需求。 为保证早餐供应,餐厅员工每天3点钟到岗开始备餐,6点半开始经营。为解决学生早上时间紧,食堂还在门口设立流动窗口,在售餐点上打出提示语
为加强“全员参与专业建设”意识,落实“三三办学特色”,促进学生全面、健康发展,9月10日上午,英语专业全体教师对生涯导师的意义和作用展开讨论。 首先专业负责人康琦为大家解读了《齐齐哈尔工程学院“生涯导师”工作实施方案》,她指出,生涯导师是“校风、教师和课程”的有效载体,是“全员皆师,人人皆教”的具体举措,是落实全员育人的管理创举,在帮助学生形成合适的学业规划、职业规划和初步的人生发展规划的同时
为使2021级新生轻松愉快度过大学军训生活,创业学院从9月6日开始,由学生发展中心教师牛溪童、牛轶慧,学院大三学长张淼、宋恩超组成的线上辅导小组,开启线上学长小课堂,将课堂系列活动贯穿军训间休中。 小课堂以新生适应新环境,愉快迈开大学生活为主,轻松愉快的活动为主基调,介绍齐齐哈尔、校园、学院、学长等内容,还有新生入学面临的离家困惑、自理与自立、心理适应等小知识,制成海报发至新生QQ群,加强新生
为贯彻落实新学期教学工作要求,进一步提高教研室整体教育教学水平,9月8日下午,互联网金融专业全体教师在教研室开展集体备课活动。 本次集体备课教师积极热情,围绕课堂教学问题彼此交流、各抒己见、集思广益、共同探讨。通过思想碰撞与融合,力求以最好状态,最优秀设计上好每一节课。在借鉴、学习他人成功经验同时,不断进行自我反思,如何达成有效教学,实现资源共享,智慧分享,增强集体备课的实效性。 活动结束后
军训对2021级新生来说,是人生难得的考验和磨砺,更是培养自律、自强、自信的重要旅程。9月11日至13日,机电工程系学长在辅导员带领下,深入寝室为学弟学妹送温暖,开展内务指导、讲解校园文化、向新生传授学校办学理念。 9月11日,学生工作副主任王虹召开线上会议,布置学长送温暖活动具体任务,为每位学长分配责任寝室,并传授与新同学沟通的方式方法。 9月12日、13日,机电系全体学长在辅导员的带领下
为使2021级新生更好地适应校园生活,提高学生综合素质,管理工程系于2021年9月7日晚,组织新生参加系主任“第一课”讲座。 管理工程系主任王丹首先在会议上对管理工程系发展史进行详细讲解,增强学生对管理工程系、对学校的了解。随后对系辅导员和任课教师进行介绍,并播放了毕业学长、学姐充满祝福和期望的视频寄语。 还为新生发放“我和我的大学”卡片,让学生把想成为什么样的自己,自己的自我画像,自己的大学
编者按:办学特色大讨论已经进行到如火如荼的阶段。“三三办学特色”在不同层面进行讨论,思想伴随实践碰撞出火花,回声嘹亮。曹勇安理事长曾说过,只有思想是浪漫的,缺少思想的实践是蛮干的,思想加实践才是最灿烂的。提出要将“三三办学特色”大讨论,上升到教书育人百年大计的高度去认识。 作为一所地处边疆、非省会城市的齐齐哈尔工程学院之所以风生水起,立校兴业的秘密来自:一支高素质的教师队伍,需要千锤百炼;一个
开学以来,体育教研室教师相继召开了新生入学座谈会。 学生们分别从生活、心理、军训等方面谈了自己的感受,教师们认真听取学生发言。通过师生互动交流,发现学生们普遍存在军训中身体不太适应,饮食方面不适应,人际交往难等问题。 面对学生们的困惑,教师们耐心解答,细心劝导,指导学生们正确面对问题、克服困难、解决难题。 会后,教师们制定了学期工作计划,规定每周召开一次见面会,辅导帮助学生在学习、生活、心理
2019年8月20日05:00 “五公里——17分34秒!”总教官拿着计时器对着我们这些预选教官喊着。 不管男生、女生,每个人身上的衣服都湿透了,汗水顺着脸颊流下,每个人大口呼吸。大家都在为能够当一名合格的教官而努力。虽然每天气温都30度以上,每次训练都筋疲力尽,汗水伴着泪水,但我们的训练热情依然高涨。我知道,作为一名教官,不是只会喊口令就行,必须会做、会讲、会教。身为学生的我们,离一个合格
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